Lompat ke konten utama

Sekolah Alam Al Fazza Depok

Al Fazza Rise

WHAT

Al Fazza Rise bukan sekadar program homeschooling, tetapi sebuah ekosistem pembelajaran yang dirancang untuk membantu peserta didik menemukan arah hidup, mengembangkan talenta, dan mempersiapkan masa depan melalui pengalaman nyata. Program ini menekankan pembentukan akhlak dan kemandirian, serta pengembangan portofolio sebagai bekal melanjutkan studi maupun memasuki dunia kerja.

 

VISI

Mewujudkan peserta didik yang bertakwa, berkarakter, bertalenta, mandiri, dan bermanfaat.

MISI

1.Menguatkan Landasan Karakter

Menguatkan keimanan, ketakwaan, dan akhlak mulia sebagai landasan karakter, kepemimpinan, dan integritas.

2.Mengoptimalkan Talenta

Mengoptimalkan talenta peserta didik melalui pembelajaran berbasis proyek, riset, magang, dan pengalaman dunia nyata.

3.Membangun Generasi Kontributif

Mempersiapkan peserta didik menjadi generasi yang mandiri, adaptif, serta kontribusi nyata bagi masyarakat, lingkungan sebagai wujud tanggung jawab khalifah fil ardh.

MENGAPA DUNIA PENDIDIKAN PERLU DIUBAH?

Tantangan Global Abad 21

Disrupsi AI & Teknologi

Otomatisasi mengubah standar kompetensi dunia kerja secara drastis, menuntut keterampilan berpikir tingkat tinggi yang tidak bisa digantikan mesin.

Soft Skills > Nilai Angka

Prestasi akademik tetap penting sebagai salah satu indikator capaian belajar. Namun, kesuksesan jangka panjang juga ditentukan oleh kemampuan peserta didik dalam berkolaborasi, berkreasi, memimpin, dan memiliki ketahanan mental dalam menghadapi tantangan kehidupan.

Krisis Salah Jurusan

Sebagian besar mahasiswa merasa salah mengambil program studi karena kurangnya pengenalan diri serta pemetaan bakat sejak usia dini.

Struktur Kurikulum & Metode Belajar

Profesi Ideal Antara Akademik dan Talenta

40% AKADEMIK ESENSIAL

Penguasaan materi esensial, literasi, numerasi, serta persiapan kelulusan ijazah formal nasional.

10% AKHLAK DAN KARAKTER

Pembelajaran nilai-nilai Islam, kepemimpinan, integritas harian, dan spiritualitas.

50% TALENT DEVELOPMENT

Eksplorasi minat, pemetaan kekuatan diri, proyek nyata, pengembangan soft skills, pengalaman dunia kerja.